（一）考核内容

1.在人代会期间。主要考核代表出席会议情况；审议各项报告情况；提出议案，建议、批评和意见情况。

2.在人代会闭会期间。主要考核代表学习理论和法律法规、遵纪守法情况；联系选民或选举单位情况；述职情况；参加市人大常委会和乡镇人大主席团、人大街道工作委员会及站（室）组织的各项活动情况；为民办好事实事情况；个人诚信情况；在全市经济社会建设中发挥作用情况。

（二）考核方式

采取走访、座谈、征求意见、查阅代表履职记事本和乡镇人大主席团、人大街道工作委员会及站（室）活动记录等方式进行考核。

（三）考核时间

每一年考核一次。

（四）考核部门

市人大常委会、乡镇人大主席团、人大街道工作委员会。